Krankenschwester Ariane Müller nach RAF-Solidarität vom Bremer Krankenhaus entlassen

Krankenschwester Ariane Müller nach RAF-Solidarität vom Bremer Krankenhaus entlassen

Ariane Müller, eine Krankenschwester und Gewerkschaftsaktivistin, wurde vom Bremer Krankenhausbetreiber Gesundheit Nord (Geno) entlassen. Der Schritt folgte auf ihre öffentliche Unterstützung für Daniela Klette, eine mutmaßliche ehemalige Angehörige der Rote Armee Fraktion (RAF). Müller erhielt zwar eine Abfindung, doch ihre Entlassung hat eine Kontroverse über Gewerkschaftsrechte und betriebliche Machtverhältnisse ausgelöst.

Müllers Probleme begannen, als sie sich öffentlich hinter Klette stellte, eine Person mit Verbindungen zur militanten RAF. Kurz darauf erteilte die Krankenhausleitung ihr ein Hausverbot für das Klinikum Bremen-Mitte – ausgerechnet während der Betriebsratswahlen. Als Begründung wurde angeführt, sie habe im Krankenhaus für die linke Arbeitsgruppe „Wir haben es satt“ Wahlkampf betrieben.

Die Situation eskalierte, als Müller dauerhaft vom Gelände ausgeschlossen wurde. Sie argumentierte, das Krankenhaus ziele mit der Maßnahme auf ihr politisches Engagement und nicht auf ihr berufliches Verhalten ab. Trotz der Entlassung legte Müller keine rechtlichen Schritte gegen die Entscheidung ein. Dennoch blieb sie lautstark in ihren Überzeugungen. Sie bestehe darauf, dass Pflegekräfte nicht dafür ausgebildet seien, im Kampf verwundete Soldaten zu behandeln – eine Haltung, die sich mit der Ablehnung ihrer Gruppe gegen die Militarisierung des Gesundheitswesens deckt. Auch nach ihrem Ausscheiden blieb sie „Wir haben es satt“ verbunden und setzte sich weiter für deren Anliegen ein.

Der Fall wirft ein Schlaglicht auf die Spannungen zwischen Krankenhausleitungen und Gewerkschaftsaktivisten. Müllers Abfindung konnte die Kritik an ihrer Behandlung kaum dämpfen; manche sehen in ihrer Entlassung eine politisch motivierte Maßnahme.

Ihre Kündigung wirft grundsätzliche Fragen zum Verhältnis zwischen betrieblichen Regeln und politischer Meinungsäußerung auf. Obwohl der Fall mit einer Abfindung geregelt wurde, bleibt er ein Zankapfel in der Debatte über Gewerkschaftsrechte im Gesundheitssektor. Während sich das Krankenhaus nicht zu Vorwürfen der Unterdrückung von Aktivismus äußert, hält Müllers Gruppe an ihrem Widerstand gegen militärische Einflüsse in medizinischen Einrichtungen fest.